Станом на 1 травня 2022 року в середньому по Черкаській області на одне вільне робоче місце претендували 27 безробітних.
Найбільша невідповідність попиту на робочу силу та її пропозиції спостерігалася серед:
- працівників сфери торгівлі та послуг (на одну вакансію претендували 60 осіб);
- технічних службовців (42 особи);
- керівників та менеджерів (40 осіб).
Найбільших труднощів з працевлаштуванням зазнають представники менеджери, економісти, юристи та спеціалісти державної служби. Наприклад, для 76 менеджерів станом на 1 травня не було жодної вакансії; для 30 юристів – жодної вакансії; для 133 спеціалістів державної служби було 4 вакансії, для 69 економістів – 2 вакансії.
Нестача кадрів протягом січня-квітня 2022 року спостерігалася серед представників таких професій: в’язальник схемних джгутів, кабелів та шнурів, електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування, кравець, водій тролейбуса, поліцейський патрульної служби.
За інформацією пресслужби Черкаського обласного центру зайнятості
